Bank Jateng

PENGUMUMAN

REKRUTMEN PEGAWAI BANK JATENG

TA. 2011
Lulusan Universitas Dian Nuswantoro Semarang

Sehubungan dengan rencana Rekrutmen Pegawai baru Bank Jateng tahun 2011, dapat kami sampaikan hal-hal sebagai berikut:

1. Bahwa dalam menyelenggarakan Rekrutmen Pegawai tahun 2011, Bank Jateng berharap dapat diikuti oleh lulusan terbaik dari Universitas Dian Nuswantoro Semarang dengan latar belakang pendidikan minimal S1/S2 dari: 
• Fakultas Hukum
• Fakultas Ekonomi
• Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik
• Fakultas Psikologi
• Fakultas Sastra Inggris
• Fakultas Teknik
• Fakultas MIPA
• Fakultas Pertanian
• Fakultas Pertanian
• Fakultas Peternakan
• Fakultas Perikanan
• Fakultas Ilmu Komputer
2. Persyaratan Rekrutmen Pegawai Bank Jateng tahun 2011 adalah sebagai berikut:
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjadi Calon Pegawai
• Pendidikan minimal S1/S2 dengan Indeks Prestasi minimal 3,00 
• Batas Usia:
  
  • Bagi yang berpendidikan S1 maksimal berusia 30 tahun pada tanggal 1 Mei 2011 
  • Bagi yang berpendidikan S2 maksimal berusia 35 tahun pada tanggal 1 Mei 2011 
• Mengajukan Surat Lamaran Pekerjaan yang ditujukan kepada Direksi Bank Jateng dan dialamatkan ke PO BOX 336 TANGERANG 15001 paling lambat diterima tanggal 18 Juni 2011 dengan melampirkan: 
• Daftar Riwayat Hidup 
• Fotokopi KTP 
• Fotokopi Ijasah terakhir yang telah dilegalisir 
• Fotokopi transkrip Nilai terakhir yang telah dilegalisir 
• Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar 
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) 
• Surat Pernyataan belum pernah menikah/kawin yang diketahui RT,RW dan Lurah setempat (bermaterai) 
• Surat Keterangan Sehat dari Dokter
• Bagi yang sudah pernah bekerja di instansi/perusahaan lain, wajib menyampaikan surat keterangan pengalaman kerja dari instansi/perusahaan terkait 
• Surat Pernyataan tidak mempunyai hubungan keluarga dengan Direksi/Pegawai Bank Jateng serta sanggup dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja Bank Jateng (bermaterai) 
• Sertifikat Pendidikan Komputer dan Bahasa Inggris yang pernah diikuti 
• Menyampaikan nomor telepon dan Handphone yang dapat dihubungi 
• Mencantumkan kode lamaran C pada pojok kanan atas amplop lamaran 
3. Sehubungan dengan hal tersebut dimohon bantuannya untuk dapat menginformasikan kepada lulusan terbaik Universitas Dian Nuswantoro Semarang yang memenuhi persyaratan tersebut diatas untuk dapat mengikuti Rekrutmen Pegawai Bank Jateng tahun 2011 

Demikian atas bantuan dan kerjasama yang baik kami sampaikan terima kasih.

PT.BANK PEMBANGUNAN DAERAH
JAWA TENGAH
Direksi
Hariyono
Direktur Utama
.......................Pengumuman hal.1 (pdf) | Pengumuman hal.2 (pdf)

READ MORE - Bank Jateng

PT.INTI | Industri Telekomunikasi Indonesia

PT.INTI (Persero). Kami sebuah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang Rekayasa, Integrasi, Produksi, Konstruksi dan Penyediaan Perangkat Telekomunikasi & Informatika berkedudukan di Bandung – Jawa Barat, memberikan kesempatan kepada tenaga-tenaga muda yang enerjik, memiliki jiwa kepemimpinan, dan berkemauan maju dalam karir untuk bergabung sebagai tim yang tangguh dalam upaya memenuhi kebutuhan Customer.

Jabatan yang Tersedia

1. Kode A : Solution Engineer IT & Network. Merencanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan-kegiatan dukungan teknis terhadap proyek-proyek IT dan infrastruktur jaringan baik telekomunikasi tetap maupun seluler, yang meliputi proposal teknik, brosur produk, survey, desain dan penyusunan BOQ untuk produk-produk tersebut.
2. Kode B : Partner Management Support. Merencanakan, mengkoordinasikan dan mengendalikan kegiatan-kegiatan yang berhubungan dengan pengelolaan partner, melakukan evaluasi terhadap partner dan mencari partner baru.
3. Kode C : Commercial Pricing Manager. Memimpin kegiatan analisis / penentuan harga komersial produk (baik barang maupun jasa) pada kegiatan pra-penjualan dan pembiayaan dan mitigasi resiko keuangan proyek untuk mencapai target laba perusahaan, membuat/menyusun struktur penawaran harga yang kreatif dan inovatif untuk suatu model bisnis yang akan ditawarkan kepada pelanggan. 
4. Kode D : Hardware Developer. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan pembuatan aplikasi hardware dan/atau embedded system, meliputi menangkap dan menuangkan kebutuhan Customer dalam dokumen User Requirement, melakukan perancangan hardware (schematics dan PCB) dan firmware embedded system serta menuangkan dalam dokumen Design, merancang spesifikasi tes dan melakukan tes terhadap sistem.
5. Kode E : Software Developer. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan pembuatan aplikasi real-time software, meliputi menangkap dan menuangkan kebutuhan Customer dalam dokumen User Requirement, melakukan perancangan software serta menuangkan dalam dokumen Design, merancang spesifikasi tes dan melakukan tes terhadap sistem.
6. Kode F : Software/Database Engineer. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan pembuatan aplikasi software terutama Java dan/atau PHP, dan database Oracle 10g, meliputi menangkap dan menuangkan kebutuhan Customer dalam dokumen User Requirement, melakukan perancangan software dan database, mempelajari sistem yang sudah ada, serta menuangkan dalam dokumen Design, merancang spesifikasi tes dan melakukan tes terhadap sistem.
7. Kode G : Network Specialist. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan pembuatan solusi bidang infrastruktur jaringan dan integrasinya, meliputi menangkap dan menuangkan kebutuhan Customer dalam dokumen User Requirement, melakukan perancangan infrastruktur dan integrasi jaringan serta menuangkan dalam dokumen Design, merancang spesifikasi tes dan melakukan tes terhadap sistem.
8. Kode H : Repair Engineer. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan perbaikan piranti elektronika, termasuk juga membaca dan menganalisis rangkaian elektronik, melakukan re-engineering rangkaian dan reverse engineering perangkat.
9. Kode I : Production Engineer. Merencanakan, mengkoordinasikan, dan mengendalikan proses produksi perangkat telekomunikasi, termasuk juga analisis proses, metoda kerja, material dan kualitas produk, serta melakukan re-enginering produk dan proses produksi.
10. Kode J : Testing/Quality Engineer. Merencanakan, mengkoordinasikan, dan mengendalikan manajemen kualitas untuk kegiatan produksi mulai dari pemilihan komponen hingga pengujian akhir, melakukan inspeksi, perbaikan dan peningkatan kualitas suatu proses produksi.
11. Kode K : Project Technical Support Engineer. Melaksanakan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan dukungan teknis proyek-proyek telekomunikasi seluler, meliputi kegiatan survey, mengelola dan menuangkan hasilnya dalam desain, technical drawing dan laporan serta mempresentasikannya, serta membantu penyelesaian masalah khususnya terkait desain.
12. Kode L : Outdoor / Indoor Site Plant Support Engineer. Merencanakan, mengkoordinasikan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan kegiatan dukungan teknis proyek-proyek telekomunikasi seluler, meliputi kegiatan survey, mengelola dan menuangkan hasilnya dalam desain, technical drawing dan laporan serta mempresentasikannya, serta membantu penyelesaian masalah khususnya terkait desain.
13. Kode N : Project Planner. Merencanakan dan mengkoordinasikan kegiatan yang berhubungan dengan proyek-proyek jaringan telekomunikasi tetap, meliputi penusunan jadwal, perencanaan sumberdaya, perencanaan dan pelaksanaan monitoring, pencatatan dan analisis progress proyek.
14. Kode O : Outdoor / Indoor Site Plant Project Supervisor. Melaksanakan kegiatan monitoring dan pengendalian implementasi proyek agar sesuai dengan desain, jadwal, kualitas dan anggaran yang telah ditetapkan, melaporkan progress proyek, mengkoordinasikan dan mengawasi pekerjaan mitra.

Persyaratan Umum

1. Memiliki prestasi akademik yang baik pada perguruan tinggi yang memiliki reputasi yang baik, baik perguruan tinggi negeri, swasta yang terakreditasi minimal B, maupun perguruan tinggi luar negeri.
2. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris lisan dan tertulis secara baik.
3. Memiliki dasar jiwa kepemimpinan yang kuat, mampu memimpin dalam tim, minimal dalam pertemuan.
4. Memiliki rasa percaya diri dan kemampuan berkomunikasi yang baik, sehingga dapat membangun relasi, mempresentasikan ide, dan mencari informasi yang berhubungan dengan pekerjaannya.
5. Mampu bekerja dalam tim, kooperatif dan mampu melakukan upaya aktif dalam menyesuaikan diri dengan menghormati norma organisasi.
6. Mampu menunjukkan usaha lebih dan bekerja keras dengan berorientasi pada pelanggan (Customer Service Orientation).
7. Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah (problem solving), serta kemauan untuk selalu belajar hal-hal baru.
8. Muda, enerjik dan memiliki mobilitas tinggi, siap untuk sewaktu-waktu melakukan perjalanan luar kota.
9. Bersedia menandatangani perjanjian kontrak kerja selama maksimal 2 tahun dan Pernyataan tentang Conflict of Interest bila memenuhi persyaratan & lolos tahapan seleksi, serta dapat diangkat sebagai karyawan tetap perusahaan bila memenuhi syarat dan ketentuan sesudahnya.

Persyaratan Khusus

1. Kode A. Minimal S1 jurusan Teknik Informatika / Teknik Elektro / Telekomunikasi, menguasai dasar-dasar networking: switching & routing, network security, server & operating system, storage & database, communication protocol, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari 2 tahun, siap untuk ditugaskan di luar kota.
2. Kode B. Minimal S1 jurusan Manajemen / Bisnis, menguasai dasar-dasar pengelolaan partner, melakukan evaluasi terhadap partner dan mencari partner baru, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari 2 tahun.
3. Kode C. Minimal S1 jurusan Teknik Telekomunikasi / Teknik Elektro / Teknik Industri, mahir menggunakan aplikasi computer spreadsheet, fresh graduate atau berpengalaman kerja maksimal 2 tahun, lebih disukai memiliki wawasan mengenai model bisnis dalam dunia IT dan Telekomunikasi, memiliki kemampuan berbahasa Mandarin merupakan point yang akan diperhitungkan.
4. Kode D. Minimal S1 jurusan Teknik Elektro, menguasai Operating System Linux, Windows CE, menguasai jaringan IP, desain microprocessor, CAD (Computer Aided Design), pemrograman C dan C, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari 1 tahun.
5. Kode E. Minimal S1 jurusan Teknik Informatika / Telekomunikasi, menguasai Operating System Unix, Linux, Windows, administrasi server dan jaringan IP, pemrograman C, C++, Java, PHP & database, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari 1 tahun.
6. Kode F. Minimal S1 jurusan Teknik Informatika / Telekomunikasi / Elektro / Teknik Fisika / MIPA (yang memiliki ketertarikan dalam bidang informatika), menguasai pemrograman Java dan/atau PHP dan database Oracle, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari 1 tahun, siap untuk ditugaskan di luar kota.
7. Kode G. Minimal S1 jurusan Teknik Komputer / Telekomunikasi / Elektro / Teknik Fisika (yang memiliki ketertarikan dalam bidang jaringan komputer), menguasai dasar-dasar networking: switching & routing, network security, server & operating system, storage & database, communication protocol, diutamakan memiliki sertifikasi CCNA dan CCNP, lebih diutamakan berpengalaman bekerja di bidangnya selama lebih dari1 tahun, siap untuk ditugaskan di luar kota.
8. Kode H. Minimal S1 jurusan Teknik Elektronika / Teknik Fisika (yang memiliki ketertarikan dalam bidang elektronika), mengetahui teknik dasar, mampu menganalisis, mengoperasikan alat ukur dan memperbaiki perangkat radio PDH dan SDH, BTS dan access network, memahami pemrograman bahasa mesin.
9. Kode I. Minimal S1 jurusan Teknik Industri (yang memiliki ketertarikan dalam bidang produksi perangkat elektronika dan telekomunikasi).
10. Kode J. Minimal S1 jurusan Teknik Elektronika / Telekomunikasi / Teknik Fisika (yang memiliki ketertarikan dalam bidang elektronika dan telekomunikasi), memahami Konsep ISO 9000/14000.
11. Kode K, L, M, dan N. D3/S1 jurusan Teknik Telekomunikasi / Elektronika / Teknik Industri (yang memiliki ketertarikan dalam bidang telekomunikasi), mahir menggunakan aplikasi komputer Office dan Autocad, siap untuk ditugaskan ke lokasi proyek (termasuk di luar Jawa dan daerah terpencil).

Tata Cara dan Ketentuan Lamaran

1. Format Rincian Curriculum Vitae dan Resume Lamaran dapat diunduh sesuai tautan file di bawah.
2. Penamaan file untuk Surat Lamaran : nama_pelamar_SL.doc | Penamaan file untuk Rincian Curriculum Vitae : nama_pelamar_RCV.doc | Penamaan file untuk Resume lamaran : nama_pelamar_RSM.xls
3. Surat lamaran, Resume lamaran yang telah dilengkapi, Rincian Curriculum Vitae, dan file-file hasil scanning dalam format PDF untuk ijasah/legalisir*), transkrip akademis**), serta dokumen pendukung lain yang dianggap penting, dikirimkan sekaligus melalui email dibawah pengumuman ini, yang diterima selambat-lambatnya tanggal 10 Juni 2011 jam 23.59 WIB dengan mencantumkan Kode Pilihan (A, B, C, D, E, F, G, H, I, J, K, L, M, N atau O) pada subjek email.
4. Satu pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu (1) kode.
5. Pelamar yang mengirimkan berkas lamaran tidak sesuai ketentuan di atas tidak akan diproses lebih lanjut.
6. Tim Rekrutasi dan Seleksi berhak melakukan seleksi atas lamaran yang masuk.
7. Pelamar yang terseleksi pada point 5 di atas akan dihubungi melalui email untuk mengikuti proses validasi dan verifikasi dokumen fisik.
8. Keputusan Tim Rekrutasi dan Seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
9. Tim Rekrutasi dan Seleksi tidak melayani korespondensi dalam bentuk apapun terkait dengan hasil seleksi dan selama proses rekrutasi & seleksi berlangsung.

*) Penamaan file untuk ijasah/legalisir : nama_pelamar_IJZ.PDF
**) Penamaan file untuk transkrip akademis : nama_pelamar_TR.PDF
.......................Tim Rekrutasi (diterima paling lambat tanggal 10 Juni 2011 jam 23.59 WIB)

READ MORE - PT.INTI | Industri Telekomunikasi Indonesia

Telkom Vision

PT Indonusa Telemedia (Telkom Vision), We are a fast growing Pay TV company in Indonesia, seeking for highly innovative candidates to fill in our vacant positions as:

Graphic Designer
Requirements:

• Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, Advertising/Media, Art/Design/Creative Multimedia or equivalent.
• Required skill(s): Able to use Adobe Illustrator.
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time positions available.

Legal Staff
Requirements:

• Male/Female max. 25 years old.
• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Law or equivalent.
• Self starter
• Attention to details
• Able to work in a team as well as individual
• Required language(s): English
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time positions available.

If you meet the qualifications above, please submit your curriculum vitae and sent via email by click the link bellow not later than June 16th, 2011. Please note that ONLY qualified candidates will be contacted.
.......................HR Departement

READ MORE - Telkom Vision

Bank BRI

Sebagai Bank terkemuka saat ini, BRI memberi kesempatan kepada KADER-KADER POTENSIAL untuk bergabung sebagai calon peserta Program Pengembangan Staf BRI (PPS BRI). Sebuah program pengembangan komprehensif yang dirancang khusus untuk mempersiapkan kader pemimpin BRI di masa yang akan datang.

Kriteria Penting yang perlu diperhatikan

1. Sarjana S1/S2 dari Universitas Terkemuka yang Terakreditasi A/B
2. Berasal dari Universitas dengan akreditasi A atau B dengan Fakultas dan Jurusan sebagai berikut: - Untuk PPS Umum lulusan dari Fakultas/ Jurusan : Ekonomi, Hukum, Teknik, Teknologi Pertanian, Psikologi, Pertanian, Peternakan, Kehutanan, Fisipol (Hanya Untuk Jurusan hubungan Internasional, Ilmu Komunikasi, Administrasi Fiskal, Administrasi Niaga, dan Administrasi Negara), MIPA (Hanya untuk jurusan Matematika , Statistika). - Untuk PPS Auditor lulusan dari Fakultas/ Jurusan : Ekonomi, Hukum, Teknik, Pertanian, Fisipol (Hanya Untuk Jurusan Administrasi Fiskal, Administrasi Niaga, dan Administrasi Negara), MIPA (Hanya untuk jurusan Matematika , Statistika). - Untuk PPS IT lulusan dari Fakultas/Jurusan : Ilmu Komputer, Teknik Informatika. 
3. IPK S1 minimal 2,75 (PTN), 3,00 (PTS)
4. IPK S2 minimal 3.25 dengan ketentuan IPK S.1 min. 2,75 (PTN) & 3,00 (PTS)
5. Berusia max. 27 tahun (untuk lulusan S1), dan max. 30 tahun (untuk lulusan S2)
6. Diprioritaskan bagi yang belum pernah melamar sebagai peserta Program Pengembangan Staf (PPS) BRI.
7. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi.
8. Belum Menikah.
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BRI
10. Bersedia menandatangani Surat Perjanjian dengan BRI apabila telah dinyatakan diterima sebagai peserta PPS BRI.

CATATAN: Untuk keseluruhan proses seleksi ini tidak dipungut biaya

Prosedur Pendaftaran :

1. Mengisi Form Pendaftaran
2. Mengunduh Formulir Lamaran
3. Pelamar hadir dan membawa formulir yang sudah terisi lengkap (foto ditempel) ke lokasi BRI JOB EXPO – JAKARTA 2011 di PUSDIKLAT BRI Ragunan, Jl. Harsono RM – Ragunan, Jakarta Selatan. Sabtu, 11 Juni 2011 Pukul 08.00 WIB

PESERTA YANG DIPANGGIL PADA SETIAP TAHAP SELEKSI, ADALAH PESERTA YANG MEMENUHI PERSYARATAN DAN KRITERIA BRI

Psikotes akan dilaksanakan pada tanggal 12 Juni 2011

.......................Isi Form Pendaftaran | Download Formulir Lamaran | Download Pengumuman

READ MORE - Bank BRI

RS Cipto Mangunkusumo

RSCM | RS.Dr.Cipto Mangunkusumo is the National Referral Hospital Center, which continues to provide quality and affordable health care.

In order to develop At Jakarta Pusat HOSPITAL LABOR needed as follows.

Special Conditions:

• Able to speak English (active), MS-Office/Access, Internet.
• Code: SA (S1/S2 Manaj) TOEFL 450 plus

General Terms:

1. Indonesian Citizen (WNI)
2. At least 1 year work experience in hospital / field
3. A Accredited University GPA> 2.5
4. B Accredited University GPA> 3,0
5. Diploma legalized
6. SIP / Certification
7. Original Certificate of Regulated healthy
8. Photocopy of Identity Card Job Seeker (DEPNAKER), which has been legalized
9. Photocopy SKCK (Police) legalized
10. Photograph 4x6 (colored) 2 pieces
11. Photocopies of identity card
12. Age maximum 35 years on December 1, 2011

Application documents sent through the PO Box 1086 JKT 10430 At the latest on June 14, 2011.
.......................Find the Official Announcement

READ MORE - RS Cipto Mangunkusumo